1- صادقی، فاطمه؛ امیرخانی، امیرحسین و طالقانی، غلامرضا (1391). بررسی مؤلفه‌های مدیریت دانش در مراکز پیام‌نور استان یزد بر اساس مدل زیربنای مدیریت دانش. پایان‌نامه کارشناسی‌ارشد، دانشکده علوم انسانی و مدیریت، دانشگاه پیام‌نور استان تهران.
2- حمیدی زاده، محمدرضا (1387). رویکرد دستیابی به کسب‌وکار دانش. پژوهش‌های مدیریت، 1، 190-163.
3- فدایی، غلامرضا؛ حسن‌زاده، محمد و ذراتی، ماشاءالله (1390). بررسی مفهوم نظام مدیریت دانش. مجله تحقیقات اطلاع‌رسانی و کتابخانه‌های عمومی، 17(67)، 580-553.
4- Sadeghi, A. Mostafavi Rad, F(2018). The role of knowledge-oriented leadership in knowledge management and innovation, Management Science Letters 8 , 151–160
5- علاقمندان مطلق، امیر؛ طلوعی اشلقی، عباس و افشار کاظمی، محمدعلی (1391). تدوین برنامه‌ریزی استراتژیک مدیریت دانش جهت ارتقا سطح علمی دانشگاه آزاد اسلامی با استفاده از مدل‌سازی فازی. پایان‌نامه کارشناسی‌ارشد، دانشکده مدیریت – گروه مدیریت صنعتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکزی.
6- حقیقی، محمد؛ منوریان، عباس؛ قوام پور، سعید و رسولیان، سعیده (1388). بررسی عوامل مؤثر بر موفقیت برنامه‌ریزی استراتژیک در شرکت ملی گاز ایران. مجله مدیریت بازرگانی. 1(3) ، 44-39.
7- فقیه میرزایی، سمیه و غلامیان، محمدرضا (1388). ارائه چارچوبی برای انتخاب استراتژی دانش. فصلنامه مطالعات مدیریت. 19(59)، 150-127.
8- هاشمی فر، اسماعیل (1377). مقدمه‌ای بر برنامه‌ریزی استراتژیک. مجله اصلاح و تربیت، 43، 25-26.
9- حسین‌زاده، فاطمه و اکبرپور، محسن (1385). برنامه‌ریزی استراتژیک در سازمان‌های دانش‌محور. اولین کنفرانس بین‌المللی مدیریت استراتژیک. 25-1.
10- پور صادق، ناصر. (1386). مدیریت دانش و توسعه مدیران. مجله نگرش راهبردی، 79و80، 98-77.
11- Judrups, Janis. (2015). Procedia Computer Science. Analysis of Knowledge Management and E-Learning Integration Models, 43, 154 – 162.
12- Trivella, Lamprini. K. Dimitrios, Nasiopoulos. (2015). Knowledge Management Strategy within the Higher Education. The case of Greece. Procedia - Social and Behavioral Sciences,175, 488 – 495.
13- قربانی، صابر (1388). چیستی مدیرت دانش. مجله کار و جامعه، 116و117، 56-48.
14- منوریان، عباس (1385). مدیریت دانش و دانایی. مجله کار و جامعه، 73و74، 37-4.
15- Chen, l, s. w. fong. (2015). Evaluation of knowledge management performance: An organic approach. Information & Management,1-23
16- هاشمی، سید حامد؛ اکرادی، احسان؛ یوسفی، مینو(1395) بررسی تأثیر مدیریت منابع انسانی بر مدیریت دانش و نوآوری سازمانی، مطالعات دانش‌شناسی، 2(8)، 1-19
17- زارعی، زهرا؛ پور شافعی، هادی؛ عسگری، علی(1400) نقش رهبری دانش در عملکرد شغلی با توجه به متغیر میانجی فرهنگ سازمانی و جو سازمانی نوآورانه، مدیریت بر آموزش سازمان‌ها، سال دهم، 3، 33 تا 50.
18- را دین، آلن (1389). مدیریت دانش «موفقیت در اقتصاد جهانی مبتنی بر اطلاعات». ترجمه دکتر محمد حسین لطیفی. تهران: انتشارات سمت.
19- احدمطلقی، احسان و دانایی، حبیب اله و افشاری خواه احسان (1398) بررسی تأثیر قابلیت‌های زیرساخت‌ها و فرایندهای مدیریت دانش بر عملکرد سازمان با نقش میانجی اعتماد سازمانی (مطالعه موردی کانون زبان ایران در تهران)، دومین همایش سراسری علم و فناوری هزاره سوم اقتصاد، مدیریت و حسابداری ایران، تهران.
20- نوروزیان، میثم (1384). کاربرد مدیریت دانش در بخش دولتی. مجله تدبیر، 156، 29-24.
21- قربانی زاده، وجه الله؛ نوربخش، مهدی و منصوریان، احسان (1390). مدیریت دانش: عوامل حیاتی موفقیت مدیریت دانش در سازمان‌های عمومی. مجله مطالعات مدیریت انتظامی، 6 (3)، 486-470.
22- بزرگی، فرشاد. (1392). مطالعه و بررسی انواع مدل‌های مدیریت دانش. پژوهش‌های علوم انسانی،5 (29)، 48-27.
23- اکبرپور، محسن و حسین‌زاده، فاطمه (1385). برنامه ریزی استراتژیک برای سازمان‌های دانش‌محور. اولین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک. تهران.
24- ربانی، مهدی؛ مشبکی، اصغر و نائینی، سیدمحمد. (1377). بررسی اصلاح روش‌های اداری در برنامه‌ریزی استراتژیک. پایان‌نامه کارشناسی‌ارشد، دانشکده معارف اسلامی و مدیریت گرایش بازرگانی، دانشگاه امام‌صادق (ع).
25- مبینی دهکردی، علی و سلمانپور خویی، مجید (1385). درآمدی بر برنامه‌ریزی استراتژیک و عملیاتی. نشریه راهبرد توسعه، 6، 202-187.
26- اسماعیل‌پور، مجید. ( 1386). نگاهی کوتاه بر برنامه‌ریزی استراتژیک. مجله فرهنگ و تعاون،51، 26-22.
27- باقری، مصباح الهدی و دل‌پسند، جواد. (1387). طراحی و تدوین الگوی برنامه‌ریزی استراتژیک در دانشگاه‌های مأموریت محور (موردمطالعه: دانشگاه امام‌صادق). مجله اندیشه مدیریت راهبردی، 3، 182-125.
28- خاتمی، بهزاد و مهدی‌زاده، هدایت (1387). مطالعه تطبیقی و ارزیابی مدل‌های برنامه‌ریزی استراتژیک و ارائه یک چارچوب جدید برنامه‌ریزی. مجله مدیریت فردا، 6(19)، 53-34.
29- فروزنده دهکردی، لطف‌الله (1378). مروری بر مدل‌های برنامه‌ریزی استراتژیک. دانش مدیریت، 12(48)، 111-97.
30- دهنوی، حسین (1397). بررسی تأثیر رهبری دانش‌محور با توجه به نقش میانجی اقدامات مدیریت دانش بر عملکرد نوآورانه (شهرداری استان کرمانشاه). اولین کنفرانس ملی اقتصاد، حسابداری و امور بانکی، آستارا.
31- قلیچ‌لی، بهروز؛ عزتی، نوید و رحمتی، حسین (1399) رهبری دانش‌محور و تسهیم دانش، مطالعات مدیریت راهبردی، 43، 63 - 79.
32- مرادی، زهره؛ رزمی، زهرا و سلطانی دلگشا، محمد (1393). مدیریت دانش و تصمیم‌گیری: نقش مدیریت دانش بر اثربخشی تصمیم‌گیری استراتژیک با رویکرد فازی (موردمطالعه: شرکت مگفا «مرکز گسترش فناوری اطلاعات»). پایان‌نامه کارشناسی‌ارشد، دانشکده علوم اجتماعی و اقتصادی، دانشگاه الزهرا.
33- سبزه‌زار، شیلا؛ سرلک، محمدعلی و رسولی، رضا (1389). بررسی تأثیر برنامه‌ریزی استراتژیک منابع انسانی بر نوآوری از نظر کارکنان و کارشناسان با تأکید بر نقش واسطه‌ای مدیریت دانش (موردمطالعه: اداره کل مالیات بر ارزش‌افزوده شهر تهران). پایان‌نامه کارشناسی‌ارشد مدیریت دولتی، دانشکده علوم اجتماعی و اقتصادی، دانشگاه پیام‌نور مرکز تهران.
34- Chen Huang, Hao. (2009). Expert Systems with Applications. Designing a knowledge-based system for strategic planning: A balanced scorecard perspective, 36, 209–218
35- Cang, SH Shamim, S & Yu, H (2019). Impact of knowledge oriented leadership on knowledge management behaviour through employee work attitudes, The International Journal of Human Resource Management, 30:16, 2387-2417
36-Martín-de Castro.G (2015). Knowledge management and innovation in knowledge-based and high-tech industrialmarkets: The role of openness and absorptive capacity. Industrial Marketing Management 47 , 143–146.
